Spisu treści:

Jakie są podstawy produktywnej interakcji grupowej?
Jakie są podstawy produktywnej interakcji grupowej?

Wideo: Jakie są podstawy produktywnej interakcji grupowej?

Wideo: Jakie są podstawy produktywnej interakcji grupowej?
Wideo: Jak stworzyć procedury w firmie i od czego zacząć? 2024, Listopad
Anonim

Pięć zasad Johnsona i Johnsona, dzięki którym aranżacja będzie udana – pozytywna współzależność, twarzą w twarz interakcja , indywidualne i Grupa odpowiedzialność, interpersonalna i drobno- Grupa umiejętności i Grupa przetwarzania-od tego czasu stały się dobrze znane wielu pokoleniom nauczycieli.

W związku z tym, jakie są 5 elementów wspólnego uczenia się?

Pięć podstawowych elementów wspólnego uczenia się to:

  • Pozytywna współzależność.
  • Odpowiedzialność indywidualna i grupowa.
  • Umiejętności interpersonalne i w małych grupach.
  • Interakcja promocyjna twarzą w twarz.
  • Przetwarzanie grupowe.

co oznacza odpowiedzialność grupy? Grupa vs. osoba indywidualna Odpowiedzialność . Jest to zasadniczo strategia dopasowywania odpowiedzialność i stopień kontroli. Każdy w organizacji ma zestaw zadań i wyników, nad którymi ma kontrolę i dla których jest odpowiedzialny.

Należy również wiedzieć, czym jest interakcja promocyjna?

Interakcja promocyjna odnosi się do zaangażowania uczniów i oddziaływać z każdym innym. Może to być tak proste, jak ćwiczenie przez uczniów umiejętności słuchania i parafrazowanie. Interakcja promocyjna ma również miejsce, gdy uczniowie pracują w grupach nad wykonaniem zadania.

Jaki jest przykład wspólnego uczenia się?

jakiś przykład bardzo popularnej wspólne uczenie się Ćwiczeniem, z którego korzystają nauczyciele, jest układanka, w której każdy uczeń musi zbadać jedną część materiału, a następnie przekazać go innym członkom grupy.

Zalecana: